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孫越崎學院選拔120名2019級優秀新生進行拔尖創新人才培養

時間:2019-08-29瀏覽:10 作者:李向陽  文章來源:孫越崎學院  責任編輯:程德強 設置

程德強副院長做拔尖創新人才培養專題講座

筆試考試

面試

體能測試


8月23-25日,孫越崎學院在校紀委的全程監督指導和相關部門、學院的大力支持下,順利完成了2019年優秀新生復試選拔工作,錄取了120名新生進入孫越崎學院進行拔尖創新人才培養。

與往年相比,2019年學院按特色班和實驗班兩種班制招生,其中特色班實施行本研一貫制培養,招生人數為90人,實驗班施行完全學分制培養,招生人數為30人。7月19日學院通過校本科招生網、學院官網和礦大官微對外發布了2019年招生公告,并第一時間開通了線上線下報名通道。經學生自主報名,學院招生工作領導小組審核,確定210余名新生進入復試。

復試期間,學院組織開展了2019級新生見面會,學院黨總支副書記兼副院長程德強教授做題為《中國礦業大學拔尖創新人才培養》的專題報告,為前來參加新生見面會的家長及新生詳細解讀了我校依托孫越崎學院實施的拔尖創新人才培養體系架構及管理制度,并就2019年招生選拔政策進行了深入細致的解讀。此外,我院2012屆畢業生、化工學院周恩會老師和2019屆畢業生、本碩博培養學生閆家森向在場家長及新生分享了個人成長經歷。

復試內容分為筆試、面試、體能測試和心理測評四個部分,其中筆試包括物理、數學和英語三個科目,物理和數學為大學基礎知識,重點考察學生的數理邏輯和自主學習能力,英語采用雅思體系考試模式,突出對學生英語應用能力的考核。面試邀請了我校相關專業大類和部分職能部門的教師擔任考官,對學生的綜合素質進行了整體考評。

8月25日下午,根據《孫越崎學院2019級新生選拔辦法》,綜合高考成績和復試成績,依據綜合成績排名最終確定了錄取新生名單,并通過多種渠道及時對外公布,孫越崎學院2019年優秀新生選拔工作順利結束。

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